第一百四十一章 面试

　　一早李鸣就被张禾叫回公司，两人和梁芹开了一个小会。

　　昨天的鸣程公司提供的海鲜，也就是雾岛海鲜，收入15万，回归销售高峰。

　　空间容量就800斤，目前的海鲜品类大体不变，那么销售额最高也就这样，不太可能更高了。

　　“今天的红瓜子斑鱼15条，以后能加货吗？”

　　红瓜子斑昨天卖得特别好，收到货的客户都打电话追购。

　　“近期不太可能增加，毕竟上家给我的货源额度固定了。”

　　空间容量有限，就算抓到更多的红瓜子斑，李鸣也计划暂养，以保持供货稳定。

　　张禾听完有点失望，市场供不应求，就是货源不足，看着钱不能赚的感觉不好受。

　　“鱼排湾第三笔投资到位，周末你顺便去看看？”

　　鸡东岛的鱼排养殖基地育苗全部投放，光每天育苗吃掉的饲料鱼，花销就要近万。

　　虽说两人放手李七父女经营鱼排湾，不过必要的监督要有，李鸣和张禾尽量坚持每周去查看一次，做到心中有数。

　　“好啊，刚好这周末程子琦要回家过节。”

　　15号星期四是中元节，江城人挺重视的，昨天休息一天不算，周末回家见见爸妈才算过节。

　　“我就不过去了。”

　　张禾周末要联系北边的客户，一个是开拓新市场，鸣禾初步试水往外走。

　　另一个是明琦生鲜小店筹备开业，需要一些北方特有的海货。

　　鸣禾公司现在小有名气，有特有的雾岛海鲜，也有批量优质的鸡东岛内海海产，可以和北方的客户进行资源叫唤。

　　张禾对此挺有把握，用官方的话术，是合作共赢，铜臭味多一点，就是一起发财。

　　手机铃声响起，程子琦打来电话。

　　“李鸣，我在楼下等你。”

　　经过一晚的休息，程子琦荣光散发，穿着正式的职业装，职场女性气息更强，魅力十足。

　　被李鸣直勾勾的看，程子琦提着手包收回下腹，俏笑道：

　　“看什么看，在家没看够吗？”

　　“当然看不够，每天我都想看你不一样的打扮。”

　　女为悦己者容，程子琦很满意未婚夫的答复，决定给他当一天的司机。

　　开车前，程子琦递过一份简历。

　　男人都是视觉生物，李鸣打开简历，第一眼看头像，是个女的，气质看起来不错。

　　赵倩，32岁，中大硕士学历，前盒马珠城城市经理...

　　学历和就职经历都很好，没看出来有什么问题。

　　“赵倩是我朋友介绍的，刚休完产假，想找个阳城的工作。人家不缺入职的公司，这次见面也是互相考察。”

　　一般面试都在公司办公室内，正式的场合会面。

　　谁让明琦庙小，注册资金就1千万，赵倩的前公司可是新零售行业巨头，不一定看得上明琦生鲜。

　　这次见面地点在一个安静的公园茶楼，闹中取静，又能享受公园的独特的环境。

　　初次见面，赵倩比起简历上的照片更有气质，可淡妆的眉间还是能看见浮肿，当新妈妈的可真不容易。

　　喝着茶，程子琦和她聊家庭、学位等等，好一会才转向赵倩在盒马的工作经历。

　　既然选择见面，赵倩不缺乏耐心，说起自己工作内容，让两人了解盒马的经营理念、经营细节。

　　赵倩来之前只通过朋友，简单了解到桌子对面的未婚夫妇，要开连锁的生鲜小店。

　　“李生，能说说你们公司的具体吗？”

　　没什么不能说，李鸣给她细细说来。

　　“...，总的来说，明琦最大的优势，就是有最优质的高档海鲜，有同体系的鸣禾提供价低质优的国产海鲜，更有健全的供应链。”

　　赵倩听着两人的述说，“明琦生鲜也想走新零售模式吗？”

　　李鸣听了摇摇头，盒马背后站着的，可是从不喜欢钱的男人。

　　相比盒马16年运营以来耗资数十亿，明琦的1千万启动资金，根本不够看。

　　不说几十亿，要是有一个小目标的现金，李鸣直接在阳城买几栋楼，天天收租，还用出来奋斗？！

　　“明琦不学任何人，只做自己，走大型高档小区实体店模式，主做海鲜销售。”

　　明琦的经营理念，更像传统连锁超市，卖的就是海鲜，不过单单海鲜还不够，主流生鲜和蔬菜的毛利高，明琦小店也会涉足。

　　赵倩有点失望，传统的经营理念，和她一贯的互联网思维不符。

　　程子琦见此说道，“明琦虽小，但施展空间大，执行副总权限很大，薪酬更为优渥。”

　　提供给赵倩的职位是公司执行副总，总经理下的第一人，公司的具体业务都有她负责，职权高，薪资比旧职高50%。

　　赵倩不由得心动，她怀孕后匆忙结的婚，贷款买房、买车、结婚、生孩都在这一年内，压力极大，急需工作补充家庭收入。

　　这些天面试的公司下来，明琦给的工资最高，职位也是最好的。

　　虽然公司小，前景未明，但工资是实打实的，先入职过渡一段时间也不错。

　　“两位老板，以后合作愉快。”

　　“合作愉快。”

　　李鸣曾经是职场白领，其中的辛酸苦辣都有体验，入职时谈什么理想都是虚的，只有工资才是真的。

　　跟赵倩聊半天理想，还不如谈钱来得直接，当然这是建立在能力认同的基础上。

　　没能力谈什么钱，资本家只会说滚，当然打工的也可以说，没钱谈什么理想，让老板滚蛋。

　　不过也就网上匿名哔哔，小心被老板“福报”，送一个数字套餐。

　　“两位老板，真的不走线上模式，不做电商吗？”

　　“前期不考虑，等稳住阵脚再说。”

　　赵倩见老板这么坚持，只能放下打算。

　　李鸣还不知道阿里独有的互联网思维，其实互联网巨头都有这种风格，那就是烧钱模式，烧钱到别人烧不起，独享市场后再收割韭菜。

　　明琦生鲜身板小，才1千万资金，这点钱不够烧一天，老实走实体店模式的好。

　　可能听起来没那么潮流，可投入的钱都能看得到，赚多少亏多少都是自己的。

　　“我带你去看看公司总部，等你入职后，就开始招聘店长和员工。”

　　终于找到可以分担工作的下属，程子琦一点时间都不想浪费，拉着赵倩去看办公地。

　　公司总部办公楼今天装修完毕，工人正在做收尾工作，虽然全用环保材料，但要入驻没那么快，散味也要时间。

　　不过办公楼一楼有前物流公司留下的办公室，明天就能开始办公。

　　之前楼上装修太吵，现在不吵了，一楼可以将就办公，以后员工多了，公司高层再往楼上搬。

　　到云山湖总部，听到嘈杂一片，办公楼装修完毕，可冷库和宿舍楼还在装修，可能要到月底才能完工。

　　最慢的是宿舍楼，宿舍楼要大改造成公寓，一般是公司管理临时住所，另一半是员工宿舍。

　　以前的宿舍楼是典型的工厂宿舍，空间狭小，窗户都是粗铁丝网，空调更是没有。

　　现在要改成小套间和单身公寓，空调、卫浴等等都要到位，工期只能往后延迟。

　　听着李鸣的介绍，赵倩心安不少，单单总部的投资就要几百万，骗不了人，不是草台班子。

　　简陋的办公室内，商量合同细节，钱倩签下合同，明琦生鲜的经理到位，可以开始招聘工作。